転職や就職に役立つ資格やスキルは職業訓練で得られます。無料なので活用しない手はないですよ。
脱社畜したひろです。
僕自身これまでに何度も転職をしていますが、失業保険や職業訓練を活用したおかげで、なんとか救われてきました。
給付を受けつつ資格も取れる。
こんな有効な制度を活用しない手はありません。
仕事を探して働こうとする全ての人が無料で受けられる制度、それがハロートレーニングです。以前は「公共職業訓練」や「求職者支援訓練」という言い方をしていましたね。
それが平成28年11月に、公的な職業訓練のことをまとめてハロートレーニングと総称されるようになりました。
僕は何度も利用しています。
何度も転職してきたので、ハローワークでの申請方法や、失業保険の給付について詳しくなりました。
最近はＩＴ系の職業訓練も充実していて、スキルを身に付けながらさらに資格も取れます。ぜひ活用してみて下さい。
ハロートレーニングを受けれられる人と受講条件
まずはハロワで求職活動を
ハロートレーニングには2種類あります。
それが「公共職業訓練」と「求職者支援訓練」で、その2つの総称が公的職業訓練、つまりハロートレーニングです。
失業保険を受給している求職者は「公共職業訓練」が、失業保険を受給してない求職者は「求職者支援訓練」が対象になります。
どちらの場合も、現在求職中であり、かつハローワークで求職活動をしていることが条件です。まずはハローワークへ求職活動をしに行きましょう。
| 公共職業訓練 | 求職者支援訓練 | |
|---|---|---|
| 対象条件 | 失業保険がある人、受給中の人 | 失業保険がない人 |
| 対象者例 | 以前の職場で雇用保険に加入していた人。一般的なサラリーマンで退職した人など。 | ・自営業をもう辞めた人 ・専業主婦を長く続けていた人 ・学校卒業後まだ働いてない人 ・失業保険受給が終わった人 |
| 受講手当 | 失業保険の受給 | 訓練手当 |
| 受講料金 | 無料 | 無料 |
基本的には受講料無料です。
あってもテキスト代くらいですね。
相談員の方よりも自分から
まずはとりあえずハロワで求職活動です。
相談員の方によってはあまり提案しない人もいるので、職業訓練については自分で知っておいた方がいいですよ。
ハロワでは、基本的に相談員の方にあまり過度な期待はしないで下さい。
基本的に「この訓練はどうなんですか？」と、自分から聞いていくスタイルになります。
もちろん、聞けば教えてくれます。
ハローワークで求職手続きをすれば、基本的に誰でも受講できるので、聞けばちゃんと教えてくれますよ。
訓練期間は一般的に3～6カ月程度。
無料でスキルを得られて、さらに「手当」も出ますからね。その手当については次で詳しく解説します。
ハロートレーニングを受けつつもらう「手当」とは
失業保険の受給か受講手当かの違い
ハロートレーニングを受けつつ手当をもらう時は、人によって受給する手当に違いがあります。公共職業訓練の人は「失業保険」で、求職者支援訓練の人は「受講手当」になります。
失業保険なら、前職の給料月額の、約６割くらいになることが多いです。
失業保険を受給できない求職者であれば、月額10万円の職業訓練手当になります。このどちらかを受給します。
とりあえず退職した会社から離職票が届いたら、まずはすぐにハローワークに行くことをお勧めします。
失業保険は受給残日数が多い方が訓練を受講しやすいです。公共職業訓練は受講申し込みの締め切りも早いので、どちらにしても早めに動き出すのが得策です。
まずはハロワへGOです。
速攻で動きましょう。
自己都合退職の人に朗報です
会社がブラックだったり仕事が辛すぎるから、自己都合退職で会社を辞める人も多いと思いますが、ここで一つ問題が生じます。
自己都合退職で会社を辞めた場合は、3ヶ間の「待期期間」を経過しないと失業保険がもらえません。これが痛すぎます。
退職後、3ヶ間無収入は正直キツいです。
ところがハロートレーニングを受講すれば、90日間の給付制限が解除されて、すぐに失業保険をもらうことができます。
退職したらハローワークに何度か通って、担当者と相談を繰り返し、ハロートレーニング受講の必要性と意欲を伝えましょう。
スキルや資格取得に前向きだと判断されれば、すぐに失業保険をもらいつつ職業訓練を受けることができます。
ハロートレーニングで得られるスキルや資格
職業訓練の内容は多種多様
ハロートレーニングで得られるスキルは多種多用にあります。事務系やIT系、建設・製造、サービス、介護、デザイン、理美容などなど、多種多様な訓練分野があります。
ここで都道府県や国が運営している職業訓練と、民間の会社が自治体より委託されて運営している職業訓練に分かれます。
どちらでも同じように手当てを受給しつつ職業訓練を受けることができます。経験上、民間運営の職業訓練はＩＴ系が充実しているイメージですね。
ここは各都道府県により各カリキュラムの日程と内容が異なりますので、自分が住んでいる地域のコースをご確認下さい。
最近はIT系の充実が目立つ傾向
民間の会社が運営する職業訓練はやはり時代に合わせたものが多く、実用的なスキルを学べる所がかなり増えています。
ゲーム・アプリ・Ｗｅｂクリエーター養成科やシステムエンジニア養成科、ネットワークエンジニア科などかなり実用的なスキルが学べます。
取得できる資格も様々で、CCNAやＩＴパスポート、基本情報技術者など、確実にスキルアップに繋がります。
民間運営は様々なカリキュラムを準備
もちろんコースはＩＴ系だけじゃありません。医療事務やネイリスト養成科など、女性向きの様々な訓練も充実しています。
民間は自治体から予算をもらい、請負事業としてカリキュラムを運営しています。受講はハローワーク経由で申し込めばOKです。
民間は予算をもらっている分、自治体にきちんと報告しないといけないので、受講者のスキルアップに力を入れています。
言うならば「公共事業」のようなものです。無料のスクールできっちりスキルアップできますよ。
圧倒的にチャンスが広がるハロートレーニング
今の仕事が辛すぎる時は無理しないでOK
過去の僕のようにブラック企業で消耗している人は、公共の制度や仕組みについてゆっくり調べるヒマもなかなかないはずです。そうなると悪循環で、消耗しているのに仕事を辞めらない状態になってしまいます。
だけど失業保険やハロートレーニングのように、社会には意外とセーフティネットが充実していて、受け皿が準備されているのです。
会社が辛いとか仕事が辛い人は、いつでも立ち止まって休憩できるということを知っておきましょう。
業界を変えて転職したい人にもGood
会社を退職して転職を考える時、以前から興味があって全く別の業界で仕事をしてみたいという人も多いはず。
これまでと全く別の業界にチャレンジしたい人も、訓練で6ヶ月程コースを受講するので、働く前にしっかり準備をすることができます。
１点注意点としては、受講開始日からさかのぼって、１年以内に公共職業訓練を受講していないこと。ここだけ気を付けて下さい。
半年くらい仕事を休みつつスキルアップすれば、また新しい可能性は見えるはず。迷っている人はハローワークに足を運んでみて下さい。
