HIRO（ひろ）

こんなお悩みにお答えします。 本記事の内容 ホワイト業界の特徴とその理由 本気でシンドいブラック業界とは 今狙うべきニッチなホワイト業界 この記事を書いた人 上場企業からベンチャー企業・ブラック企業で社畜まで経験してきた僕が、ユルめホワイト業界についてお伝えします。 ホワイト企業や業界って一体どこ・・？今回はそんな疑問にお答えしていきます。ホワイト企業や業界には特徴があって、ホワイトな理由が明確に存在します。 会社も大事ですが「業界」はもっと重要です。転職や就職する業界で、ある程度は人生の方向性が決まると ...

ブロガーにとってデザインは永遠の課題。WordPressは特に自由度が高い分、文字の行間や改行の幅などなど、追及していくとキリがないと思います。 中でも文章の行間や改行幅は、読みやすさに大きな影響を与えます。Webサイトやブログを作るときはCSSを使って必ず指定しておきましょう。 最近は有料テーマを使っているブロガーさんも多いですが、テーマにCSSをちょっと追加するだけで、文章の読みやすさは簡単に調整することができます。 読みやすさにはこだわりたいですよね。自分の納得感もだけど、どうすれ読みやすいブログに ...

ブログで脱社畜したひろです。WordPressテーマJINですが、とっても簡単で、さらに最高なカスタマイズができるようになってしまいました。 それがコピペで使えるCSSカスタマイズ。HTML/CSSをコピー&ペーストするだけで、ブログのデザインをさらに見た目よく整えることができます。 3年ほどJINを使ってきましたが、今やっと思い通りに、自分の思うようにデザインすることができるようになりましたね。 WordPressテーマJINはそのままでも十分なデザイン性ですが、CSS追加カスタマイズでさらに良 ...

「急成長中のベンチャー企業です！」「高待遇で働きながら自己成長できます！」 まさにキラキラ系ブラック企業の特徴です。特に「急成長」しているIT系ベンチャーや、不動産関係、あとは投資・資産運用系やコンサル系にも多い印象ですね。 キラキラ系の特徴 ブラックな労働実態があっても、すべて「自己成長のため」で解決されます。これが特徴で、キラキラ系ブラック企業は、そこで働けば個人の成長性がすごく高くなるように錯覚させるのが上手です。 入社直後の給与がわりと高めなのも特徴です。人が集まりやすいように、最初の見かけをよく ...

お金持ちになりたい・・。誰もが１度は夢見ることでよね。 でも実際、どれくらいのお金を持っていれば、本当のお金持ちと言えるのか？またその中でも、「大金持ち」と「小金持ち」は、どこがどれくらい違うのか、気になりますよね。 まずは日本では、どれくらいのお金があれば「お金持ち」なのか、数字でしっかり定義を確認してみましょう。 出典：野村総研 調査によると、いわゆる「お金持ち」は純金融資産が１億円以上の富裕層と超富裕層の人達になります。日本では、約200万世帯の人達（全体の約２％）がお金持ちだということです。 全体 ...

「自信」は全てのエネルギーの源です。もし自分から自信を奪ってくる人達が周囲にいたら、全力で避けるべき。できれば一切関わらない方がいいです。 仕事でも何でもそうですが、人は自信を失ってしまうと、人生を諦めがちになってしまいます。それくらい自信は重要です。 会社の上司や知人友人など、足を引っ張ってきたり不安を煽ってくる人。やけに批判的な人など、意外と身近にいますよね。 人生において貴重な貴重な「自分への信頼」を、他人が奪ってくる時があります。そんなタチの悪い人達と、関わってはいけません。 自信は、何歳になって ...

こんな悩みにお答えします。 本記事の内容 会社員の給料が上がらない理由 基本給を上げたがらない会社の闇 今よりも給料をガッツリ上げる方法 この記事を書いた人 上場企業からベンチャー企業・ブラック企業まで経験してきた僕が、働き方を見直すコツをお伝えします。 給料がなかなか上がらない・・。おそらく、会社で働くほとんどの人が直面する問題だと思います。なぜ日本人はこんなに勤勉なのに、なかなか豊かになれないのでしょうか。 大企業でさえ、昇給率はわずか２％程度。2019年の平均昇給額は、約６千円でした。中小企業だとこ ...

増え続けるハラスメントの種類。その数は今や30種類以上とも言われています。これまでは何も問題なかったのに・・。そんな事例が増え続けています。 明らかな嫌がらせなら、分かります。しかし最近は「そんなことまで？」という事例が急増中です。 ハラスメントの定義 ハラスメント（Harassment）＝「嫌がらせ」や「いじめ」の意味で、相手の尊厳や人格を傷つける行為のこと。立場や優位性を利用した嫌がらせ行為。 定義はこうですが、その解釈が拡大中です。だから以前は問題視されなかったことも、現在はハラスメントして指摘され ...

こんな疑問にお答えします。 本記事の内容 パートタイム・有期雇用労働法とは？ 待遇差改善の具体的な内容 法改正による最大の注目ポイント 働き方改革が着実に進んでいます。改正された法律が順次施行中ですね。 待遇差が改善されます 2020年４月（中小企業は2021年4月）から同一労働・同一賃金が始まります。正社員と、パートタイム・有期雇用・派遣労働者との間の不合理な待遇差が禁止になりました。 待遇改善が法律化されたわけです。非正規には大きな追い風ですよね。 パートタイム・有期雇用労働法、そして同一労働・同一賃 ...

元ブラック企業の社畜でした。転職もいくつか経験していて、1番低かった時期で手取り12万円の時がありました。正直かなりキツかったです。 家賃の安い地方に住んでいたとしても、手取り12～15万円くらいだと1人暮らしはなかなかに厳しいものがありますね。 自身の体験談も含めてですが、手取り15万円前後でそのまま頑張り続けてもほとんどの場合で報われることがないです。 環境が悪すぎる可能性 何よりも、そこから逃げ出すこと。決してそこで頑張ってはいけません。骨折り損のくたびれ儲けになるだけです。手取り15万円生活から脱 ...